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Date: 22/03/2022

Company: Cognitio S.r.l.

Location: Torino, Italia

Title: Full Stack Developer

La Cognitio S.r.l. di Torino cerca un Full Stack Developer per ampliare il proprio team di sviluppo.

Siamo una azienda piccola ma dinamica: svolgiamo sviluppo software per clienti esterni e anche su progetti di sviluppo interno. Nel nostro lavoro privilegiamo competenza e passione, richiediamo dedizione e attitudine collaborativa offrendo formazione continua, ricerca delle ultime tecnologie e strumenti per migliorare costantemente il proprio lavoro e i risultati, promuovendo la crescita professionale.

Cerchiamo una figura da inserire a tempo indeterminato nel nostro team, di età idealmente inferiore a 30 anni.

Competenze necessarie: Java, SQL, web service HTTP REST.

Competenze aggiuntive: Spring, Gradle, GraphQL, Javascript, HTML/CSS, React, Git, Kafka, Docker, Kubernetes.

Valutiamo sia Junior che Senior, ma requisito necessario è avere almeno un anno di esperienza di sviluppo in Java.

Invio candidature: info@cognitio.it

Posizione su linkedIn


Date: 28/12/2021

Company: Strumenta

Location: Remote, Italy

Title: R&D Software Engineer for Language Engineering company

Your work will consist in designing and implementing Domain-Specific Languages, parsers, editors, transpilers, and interpreters. We do not expect candidates to be experts on these topics as we will provide the necessary training.

What would you do

Responsibilities associated with this position are:

  • Design and implement technical solutions for Language Engineering projects
  • Participate in discussions with clients (typically once every two weeks)
  • Coordinate with our project manager and other Software Engineers
  • Write technical articles for our blog
  • Contribute to technical analysis, design documents, and proposals
  • Contribute to internal libraries and products, some of which are open-source

The company

We are Strumenta, a fully remote company registered in Italy. We are 4 years old and we are a very small company (less than 10 employees).

In our niche, we are known worldwide, with clients from all over the world contacting us. We have a community counting hundreds of members to which we invite experts to give presentations every single week. Our articles have been read millions of times.

What we expect from you

We expect candidates to:

  • Know proper software development methodologies. If we have to explain to you how to use git or that you should write build scripts and unit tests you are not the right candidate for this position
  • Being independent. If you have never worked on a software project with a good degree of autonomy, this would not be a good fit for you
  • Continuously learn and improve by studying new approaches and describing them in our technical blog
  • Keep your word. If we agree to send an email to a client by Friday, we need to do that, consistently. This is particularly important as you will have a lot of autonomy
  • Fluency in English is strictly necessary. You will be expected to explain your technical decisions and interact with clients over Zoom speaking in English.
  • You will need a good internet connection
  • Be resident in Italy. This is necessary for legal reasons

Why work at Strumenta?

We believe we can be attractive for the right candidate because:

  • We do not believe in being always reachable and in reactive mode. We believe in working the agreed number of hours and enjoying time off the rest of the time.
  • We do not believe in working under pressure. We believe that when our team members are stressed something is wrong in the way the company works and should be corrected.
  • We offer flexible hours: while we expect to offer a certain number of hours each week to be available for meetings, everyone is able to organize their own time. If you want to take a 3 hours break to have lunch with a friend and then take a long walk, we do not need to know, provided you do your job
  • We offer a budget for training of 1K euros year
  • We are small but well organized. We do not wing it and surprise our clients or colleagues. This means you should not expect last-minute requests
  • We are treated as experts by our clients and we are appreciated. We are not borrowed hands
  • Everyone at the company works remotely: there are no first-class and second class citizens

What do we offer

We offer a gross salary in the range 30K and 38K euro, based on experience. We will offer a temporary contract of one year. After that, we plan to switch to a permanent contract if both parties are satisfied. We used the same approach for every person we hired so far and everyone has been confirmed. We also offer a budget for training of 1K euros a year.

The selection process

What about the selection process?

  • We will send you a short questionnaire to assess your interests and see if there is a fit. It should take a few minutes of your time. We use the VideoAsk platforms, which permit us to register audio or video answers to some questions. This will be useful to assess your English level and start knowing you
  • We will ask you to work on a coding assignment. The submitted code will be used exclusively for the evaluation. To thank you for your time, we will provide a copy of our video course on parsing (currently sold at $679)
  • After reviewing the test project we will invite selected candidates for a 90-minutes interview with our Language Architect, our Project Manager, and two of your future peers.

Our selection process is a bit different, but we think it helps both parties to know each other well enough to make such an important decision as deciding to work together. We think you will appreciate we took our time when we picked your colleagues.

The right candidate will read this message carefully and write an email to recruitment at strumenta.com, without sending their resume or CV and specifying why they are interested in this position in a few lines.


Date: 30/11/2021 Company: Quality Group Viaggi Location: Torino, Italia Title: Software Senior Engineer

Descrizione dell’azienda

Quality Group è un tour operator nato nel 1999 come consorzio di nove Aziende, opera in tutti i continenti del pianeta secondo un modello di business B2B nel quale gli Agenti di Viaggio rappresentano i Clienti diretti. Ospita al proprio interno un reparto IT che gestisce software e hardware a supporto del business aziendale avvalendosi della collaborazione con fornitori esterni.

Descrizione della posizione

Lavorerai nel team che è responsabile della piattaforma per effettuare preventivi e vendita di soluzioni di viaggio, costituita da due principali applicativi web:

  • Aladyn: applicativo di front office per la preventivazione dei viaggi. E’ utilizzato dagli operatori interni di Quality Group e dai nostri Clienti, le Agenzie di viaggio. E’ scritto in Java secondo i canoni Java Enterprise Edition, con Google Web Toolkit per il frontend, MySQL per lo storage, JBoss come Application Server, Maven come strumento di build, Subversion come strumento di versionamento

  • Quality Manager: applicativo di back office per la configurazione dei prodotti utili al sistema di preventivazione. La versione attualmente in uso è scritta in PHP con MySQL per lo storage e Git come strumento di versionamento. Stiamo lavorando sul rifacimento di questo applicativo con un’architettura basata, per il backend, su API REST realizzate in Java/SpringBoot/Docker e, per il frontend, su un modello single page application scritto in React/Redux. Abbiamo iniziato ad introdurre qualche soluzione basata su cloud AWS. Sul nuovo sistema utilizziamo Git come strumento di versionamento e abbiamo introdotto una metodologia CI/CD basata su GitLab, con build automatizzate che girano su GitLab-runner.

Cerchiamo una persona che conosca questi strumenti, o buona parte di essi, con focus sullo sviluppo in ambito backend; che conosca i principi sia di architetture tradizionali monolitiche che a microservizi. Abbiamo bisogno di persone autonome, con la passione per questo tipo di lavoro, l’attitudine a mettersi in gioco per acquisire nuove competenze quando serve e la premura a migliorare la qualità del codice rispetto allo stato di partenza quando si rende necessario. Sono gradite competenze anche sugli strumenti di frontend.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

Retribuzione commisurata all’esperienza

Disponibilità: dal lunedì al venerdì

Invio candidature: recruiting@qualitygroup.it

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Date: 01/07/2021 Company: ZeroDue Consulting Ltd Location: Remote Title: Backend Developer

Contratto consulenza: 6 mesi rolling. Tariffe offerte: 200 Euro al giorno per la Junior position e 350 EUR al giorno per la position Senior.

ZeroDue Consulting LTD e’ alla ricerca di sviluppatori/sviluppatrici Java. I progetti sui quali lavorerai sono gestiti al 100% da remoto, con (pandemia permettendo) possibili trasferte a Zurigo e Roma.

Requisiti per posizioni Junior

  • Esperienza di almeno 1 anno di programmazione Java
  • Conoscenza del concetto di TDD
  • Esperienza di Database Relazionali o noSql
  • Esperienza nell’uso di strumenti di build (maven, gradle, sbt)
  • Esperienza nell’uso di strumenti di code versioning (git)
  • Conoscenza della lingua inglese

Requisiti per posizioni Senior

  • Esperienza di almeno 5 anni di programmazione Java
  • Conoscenza delle architetture a microservizi
  • Conoscenza del modello DDD
  • Esperienza con servizi REST
  • Esperienza con TDD e con framework di test (e.g. JUnit, Mockito, Cucumber)
  • Conoscenza di database relazionali e noSql
  • Esperienza con Docker
  • Esperienza nell’uso di strumenti di build (maven, gradle, sbt)
  • Esperienza nell’uso di strumenti di code versioning (git)
  • Conoscenza della lingua inglese
  • Ottime capacità di lavoro con team distribuiti

Nice to have:

  • Esperienza con Play for Java
  • Conoscenza dello stack AWS (in particolare SQS, S3 Kinesis, DynamoDB)
  • Conoscenza dei pacchetti Atlassian (Jira, Confluence)

Start Date: Inizio settembre Le persone interessate possono inviare il loro CV a: jobs@zerodueconsulting.com


Date: 11/05/2021
Company: INTESA an IBM Company
Location: Torino, Italia
Title: BackEnd Developer

Intesa Spa (Gruppo IBM) nell’ambito del suo percorso di crescita e di posizionamento quale polo di innovazione digital di IBM Italia, ricerca una figura di BackEnd Developer.

La risorsa si occuperà dello sviluppo e del mantenimento delle soluzioni core aziendali, lavorando sulle componenti di back-end, sviluppate principalmente in Java. Ulteriori informazioni su metodologie e tecnologie utilizzate saranno fornite in sede di colloquio.

Requisiti

  • Esperienza di almeno 3 anni di programmazione Java
  • Padronanza del concetto di architettura a microservizi
  • Framework SpringBoot/SpringCloud
  • Esperienza su esposizione servizi REST e websocket
  • Scrittura di test con Junit
  • Conoscenza di database noSql come ElasticSearch
  • Padronanza tecnologia a container, come Docker
  • Esperienza nell’uso di strumenti come git, maven, artifactory/registry
  • Padronanza della lingua inglese
  • Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team

Nice to have

  • Conoscenza di database Relazionali come Oracle
  • Conoscenza di Kubernetes e OpenShift;
  • Programmazione in Python
  • Sede di lavoro: Full Remote

Retribuzione: Da concordare in base alle effettive esperienze

Invio candidature: intesa.jobs@intesa.it

Informazioni sulle procedure e sul trattamento dei dati personali sono disponibili nelle Norme di tutela della privacy INTESA presso: https://www.intesa.it/privacy/


Date: dal 1 aprile a luglio 2021
Company: CSI Piemonte
Location: Torino, Italia
Title: 30 assunzioni di profili tecnici

CSI Piemonte è un’azienda di oltre 1000 dipendenti con 40 anni di storia nello sviluppo dei sistemi informativi e di servizi per i cittadini e la pubblica amministrazione.
La nuova campagna di assunzioni del CSI Piemonte prevede l’inserimento di 30 professionalità altamente specializzate, in particolare in contesti di sviluppo Agile, AI e Cloud con particolare focus sulle tecnologie e sviluppo Open Source.

I nuovi inserimenti andranno a rafforzare i team impegnati in progetti innovativi, relativi a piattaforme, dati, infrastrutture e servizi applicativi per la Pubblica Amministrazione e i cittadini. Ambiti di sviluppo fondamentali per una realtà come quella del CSI che crede fortemente nel valore sociale dell’innovazione. Puntiamo a offrire servizi digitali di qualità, utili e facili da usare e lavoriamo insieme ai nostri clienti in prima linea nella digital transformation della regione e del Paese.

Le assunzioni avverranno in due fasi: 15 figure ad Aprile e 15 fra Giugno e Luglio, rispetto ai seguenti profili: developer, solution designer, system architect, system administrator e data administrator.

I dettagli sono pubblicati e verranno aggiornati qui https://www.csipiemonte.it/it/chi-siamo/azienda/lavora-con-noi


Date: 13/08/2020
Company: Alfresco
Location: Londra (Regno Unito) / Remoto
Title: 2 posizioni: Senior Test Engineer e Test Architect

Alfresco is a commercial, open source software company that provides simply a better way for people to work, ensuring they have the right information they need, exactly when they need it most.

Our software powers the daily work of more than 11 million people at industry-leading organizations in more than 190 countries worldwide. The Alfresco Digital Business Platform is a modern, enterprise-class, cloud-native platform that enables organizations to build digital operations to deliver instant services with exceptional experiences. It provides the fastest path for people to interact with information and for organizations to quickly respond to threats, opportunities and circumstances.

Alfresco helps more than 1,300 industry-leading organizations, including Cisco, Pitney Bowes, the Canadian Museum for Human Rights, US Navy Department, the Joint Chiefs of Staff, and NASA, be more responsive and competitive.

Founded in 2005, Alfresco has its headquarters in Boston, Massachusetts, USA. For more information on Alfresco, please visit http://www.alfresco.com.

Tutti i dettagli degli annunci li trovi qui: